4 Seans şeklinde ilerler:

Seans 1: Kariyer Hedeflerinin Belirlenmesi ve Öz-Değerlendirme
İlk seans, üniversite öğrencilerinin kariyer hedeflerini belirlemelerine ve kendi yeteneklerini ve ilgi alanlarını değerlendirmelerine odaklanır. Koçlar, öğrencilerle birlikte kariyer hedeflerini netleştirmek için bir yol haritası oluştururlar. Ayrıca öğrencilere kendi değerleri, ilgi alanları ve güçlü yönleri üzerinde düşünmeleri için fırsat tanır.

 

Seans 2: Kariyer Yolu Haritasının Oluşturulması ve Beceri Geliştirme
İkinci seans, öğrencilerin kariyer yolculuklarında izleyecekleri adımları belirlemelerine yardımcı olur. Koçlar, öğrencilerin hedeflerine ulaşmak için gerekli becerileri geliştirmelerini destekler. Bu seans, staj ve çalışma deneyimleri, liderlik rolleri, gönüllü çalışmalar ve diğer fırsatlarla ilgili planlama yapmayı içerir.

 

Seans 3: İş Bulma Stratejileri ve İş Görüşmelerine Hazırlık
Üçüncü seans, öğrencilerin iş bulma stratejilerini ve iş görüşmelerine hazırlık sürecini ele alır. Koçlar, öğrencilere CV ve özgeçmişlerini oluşturma, kapak mektubu yazma, mülakatlara hazırlık yapma ve iş arama teknikleri konusunda rehberlik eder. Ayrıca öğrencilerin iş dünyasındaki trendleri takip etmelerini ve networking becerilerini geliştirmelerini sağlar.

 

Seans 4: Mezuniyet Sonrası Kariyer Destek ve Uyum Süreci
Son seans, öğrencilerin mezuniyet sonrası kariyer başarılarını desteklemek ve iş hayatına uyum sağlamak için ayrılır. Koçlar, öğrencilere işe başlama sürecinde rehberlik eder, işyerindeki becerilerini geliştirmelerine yardımcı olur ve kariyer ilerlemelerini planlamalarında destek sağlar. Ayrıca mezuniyet sonrası eğitim fırsatları ve yüksek lisans programları hakkında bilgi verir.

 

Bu 4 seanslık süreç, üniversite öğrencilerinin kariyer hedeflerine odaklanmalarını ve mezuniyet sonrası başarılarını desteklemelerini sağlar. ILC’nin deneyimli kariyer koçları, öğrencilerin kariyerlerinde daha fazla bilinçlenmelerini ve hedeflerine ulaşmalarını sağlamak için bu süreci etkin bir şekilde yönetir.